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道德建設結碩果 兩個文明創(chuàng)佳績

發(fā)布時間:2012-04-18閱讀次數:12703

銅峰公司在加快發(fā)展,深化改革過程中,不斷加強道德建設,并根據新時期精神文明建設要求,積極探索新方法,尋找結合點,切合實際地開展多種行之有效的活動,取得了良好成效,公司于近日被評為“安徽省思想政治工作優(yōu)秀企業(yè)”,連續(xù)第五年獲得 “安徽省文明單位”榮譽稱號。


近年來,該公司注重聯系實際,開拓渠道,有的放矢地開展道德建設工作。首先,公司不斷建立健全道德建設規(guī)章制度,先后制訂了《十五精神文明建設規(guī)劃》、《年度精神文明建設計劃》《職工文明守則》等,有效規(guī)范了職工言行。公司文明委根據《公民道德建設實施綱要》精神,以公民基本道德規(guī)范為中心,自編自印了《職工道德知識宣傳手冊》廣泛下發(fā)職工,開展學習討論,并通月刊、宣傳欄、標語和會議等形式加深了職工對《綱要》的了解認識,正確的樹立了職工的職業(yè)道德意識。其次,公司還把道德建設融于各種活動中,吸引職工群眾廣泛參與。這其中尤以“整理、整頓、清潔、清掃、素養(yǎng)”為中心的“5S”活動得到了公司上下的積極響應,取得了良好實效,活動開展一年來,不但工作場所煥然一新,職工的精神面貌和思想素質都得到進一步提升;“義務助學”、“扶貧濟困”、“無償獻血”等系列愛心行動,使企業(yè)的道德建設不斷向社會生活中滲透,產生廣泛影響,公司還因此獲省“無償獻血”先進集體稱號;圍繞生產經營的“職工合理化建議”、“三優(yōu)一做”等活動大大激勵了職工愛崗敬業(yè)、團結奉獻的工作熱情;公司工會、團委還經常利用節(jié)假日開展豐富多彩的文體活動寓教于樂、貼近生活;公司成立的“武術協(xié)會”聲譽卓著,籃球隊、足球隊屢獲佳績。這些活動與道德建設的有機結合,塑造了一支強有力的“四有”職工隊伍,促進了公司兩個文明的全面發(fā)展,該公司已連續(xù)多年超額完成了生產經營指標,綜合實力也在全國居同行業(yè)首位。